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Activité / Formation Professionnelle

A l’ISTEC, des cursus 100% alternance

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Proposée dès la première année en programmes Bachelor et Grande École, l’alternance permet d’acquérir des compé-tences terrain ainsi qu’un savoir-être qui augmentent la maturité professionnelle. 80 % des étudiants de l’ISTEC sont en alternance et 75 % d’entre eux sont embauchés à la sortie de l’école.
Entretien avec Géraldine Ernst, Directrice des Relations Entreprises.

 

Grâce à vos cursus 100% alternance, les étudiants multiplient les expériences professionnelles...
Géraldine Ernst : En effet, à travers des contrats d’apprentissage ou de professionnalisation, ou du stage alterné. L’alternance permet aux étudiants d’être dans l’opérationnel, d’acquérir une posture professionnelle et de découvrir tous les secteurs de l’entreprise pour pouvoir ensuite choisir un métier, un secteur d’activité. L’alternance renforce la valeur du diplôme : c’est une accélération d’insertion professionnelle.

Chaque programme est-il construit selon les besoins des entreprises ?
Géraldine Ernst : Assurément. Les programmes portent sur des métiers d’avenir très prisés sur le marché : commercial, marketing, digital, finance, communication et luxe. L’enseignement est dispensé par des professeurs-chercheurs et des vacataires qui sont de véritables experts en entreprise. Et nous avons beaucoup d’interactions avec les entreprises (séminaires montés conjointement, actions commerciales terrain, etc.). Résultat : sur notre réseau de 3000 sociétés, au moins 500 chaque année nous redemandent des alternances
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L'ISTEC est devenu un vivier d'embauche d'alternants...
Géraldine Ernst : De nombreux événements sont organisés dans ce but, comme par exemple un job dating une fois par mois. Les futurs managers que nous formons vont accompagner le changement, manager les personnes, faire grandir des entreprises. Aussi je dirais aux entreprises de faire confiance aux étudiants dès la première année, et de venir les faire monter en compétence avec nous !

Que proposez-vous aux salariés déjà en poste ?
Géraldine Ernst :
Plus ils sont formés, plus les entreprises avancent. L’ISTEC propose des VAE en Bac+3 et +5. Les salariés ne doivent pas hésiter à transformer leur expérience et valoriser leur parcours professionnel en un diplôme qui peut représenter un tremplin pour leur carrière.

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